社会福祉法人 永和会
特別養護老人ホーム 御殿町
（ 特別養護老人ホーム ）
千葉県 千葉市若葉区／千城台駅
2022年開設の、従来型/ユニット型併設の特養。
人を大切にし、チーム連携を重視しています。
特別養護老人ホーム「御殿町」は、社会福祉法人 永和会が運営する
3つ目の介護施設として、2022年4月に千葉市若葉区御殿町にオープン。
グループ施設でのノウハウを活かして、介護負担を軽減する最新設備を
積極的に導入し、業界未経験の方も安心して働ける環境を整えています。
採用で重視しているのは、経験・技術よりも、人を大切にできるかどうか。
ご利用者に対するホスピタリティはもちろん、働く仲間にも思いやりを
持って行動できるよう、入職時には接遇マナーとハラスメント対策研修を
開催し、多様な人材が長く安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。
これからオープンして行くフロアもあるため、引き続きオープニング
スタッフを募集中。介護部門には20代～70代の幅広い年齢・経験
の仲間が勤務しており、残業削減に努めて、休みの希望やシフトの相談にも
柔軟に対応しているので、子育て中のママさんもいきいきと活躍しています。
特別養護老人ホーム「御殿町」の特徴について
建物は「和」のテイストで統一された居心地の良い空間で、ご利用者の安心・
安全とスタッフの作業動線に配慮して設計。職員のための休憩室や食堂なども
広いスペースを確保し、施設のイベントや研修、地域のボランティアの方の
活動の場として活用していく「多目的ホール」も完備しています。
定員100名の入所設備は、従来型多床室（40床）とユニット型個室（60床）に
分かれており、ユニット型個室ではショートステイ（定員20名）にも対応。
要介護度の高い方も受け入れているため、最新の介護ベッドを導入し、
スライディングボードなどの福祉用具も積極的に活用しています。
また、ケア記録にはタブレット端末を使用し、業務効率向上にも努めています。
さらに、お身体の状態に合わせた入浴介助を行うため、一般浴槽・リフト浴槽・
チェアー浴槽・ストレッチャー浴槽・ミスト浴槽と、5種類の浴槽を完備。
プライバシーに配慮した入浴介助を行えるスペースも確保し、職員も実際に
入浴体験を行うなど、安心・安全な介護サービスの提供に努めています。
入職後は手厚い教育サポートを行い。
介護の仕事に初めて携わる方も歓迎。
入職後は、業務に慣れるまで日替わりの教育担当者が付き、マンツーマンの
丁寧なOJTを実施。介護の仕事に初めて携わる方も安心して働けるよう、
経験豊富な介護リーダーが中心となって成長をサポートし、
働きながら介護福祉士の資格取得を目指す方もバックアップしています。
スキルアップ支援として施設内研修も定期的に開催。介護に関する知識・
技術の学びはもちろん、感染対策・接遇・ハラスメント対策など、多職種共通の
テーマも充実しています。また、グループ施設のスタッフを招いた勉強会の開催や、
外部研修への積極的な参加促進など、専門職としての成長を応援しています。
また、部署異動を通して、従来型施設での介護とユニットケアを経験できる
環境が整っていることも魅力の一つ。今後は、胃ろうなどの医療依存度が高い
方の受け入れや、看取りケアにも取り組んでいく方針なので、幅広い介護を
経験したい方にはぴったりの職場です。
残業ほぼゼロ。
休みの希望にもできる限り応えます。
多様な人材の活躍を推進するため、ワークライフバランスに十分配慮し、
結婚・出産後も安心して働ける環境を用意。仲間と協力しながら残業削減に
努めているので、定時に退勤できる日が多く（残業は月10時間以内）、家庭や
プライベートを大切にできるように、休みの希望には可能な限り応えています。
グループ施設では産休・育休取得実績も豊富で、職場復帰率はほぼ100％。
お子さんが小さいうちは、日勤常勤・時短勤務・パート勤務も選択できて、
パート勤務の場合は、働く日数・曜日・時間の相談にも柔軟に対応しています。
介護部門にはママさんが多く活躍しているため、今後は子育てサポートを
より充実させる計画で、積極的に育児に参加したいパパさんも大歓迎です。
オープンしたばかりの施設なので、人間関係がフラットで、理想の職場づくり
に向けた意見交換が活発。他職種とはもちろん、施設長や本部の人事担当との
距離も近く、新しい意見・アイディアなども発信しやすい雰囲気があります。
和のテイストを取り入れた美しい中庭があり、廊下の窓から見渡すことができます。
入職後は、業務に慣れるまで日替わりの教育担当者が付き、マンツーマンの丁寧なOJTを実施しています。
経験豊富な看護師も活躍中。今後は医療依存度の高い方の受け入れや、看取りケアにも取り組んでいく方針です。
※上記は全職種共通のメッセージです。職種によっては該当しない記述もあります。
介護福祉士 リーダー 入職1年目
- 施設の特徴について教えてください。
- 2022年4月にオープンしたばかりの特養で、定員100名の入所設備は、従来型多床室40床とユニット型個室60床に分かれています。オープニングスタッフとして、さまざまな年齢・性別・キャリアの仲間が集まりましたが、スタートラインが同じなので、上下関係を気にせずにフラットに向き合い、同期としての絆を大切にしています。
- 新しい施設ならではの魅力について教えてください。
- ハード面が新しいことはもちろん、介護ベッドや浴槽などの設備も最新式なので、介護負担の軽減につながっています。また、誰もが気持ちよく働ける職場づくりに取り組んでいて、特に「ハラスメントゼロ」を目標に掲げて、入職時にはハラスメント対策の研修を開催しています。
- どんなところが働きやすさにつながっていますか？
- 残業が発生しないように仲間と協力し合っているため、定時に退勤できる日が多く、基本的に休日の呼び出しなどもないところです。スタッフの急なお休みなどで、稀に残業が発生することもありますが、時間外手当がきちんと支給されるため不満の声はあがりません。
介護スタッフ 入職1年目
- 職場の自慢できるところを教えてください。
- 部署の垣根がなく、他職種との連携を図りやすいところが自慢です。質の高い「チームケア」の実践を目指し、毎日の朝礼・夕礼には多職種が参加し、一人ひとりのご利用者の情報共有に努めています。
- 職場の仲間の魅力について教えてください。
- オープンしたばかりの施設なので、「理想の施設をつくろう！」と、みんなで協力し合う雰囲気があり、活発な意見交換が行われています。人の「和」をとても大事にしている法人なので、ご利用者にはもちろん職員同士の接遇マナーも重視し、笑顔の挨拶が習慣となっています。
- スキルアップの魅力について教えてください。
- 介護の基本的な知識・技術の習得に加えて、感染対策や接遇マナーなど、幅広いテーマの学びを深めることができます。定期的な施設内研修では、グループ施設の専門職を招いた勉強会なども企画しています。
介護福祉士 入職1年目
- どんな介護スキルを身に付けられる職場ですか？
- 入所設備は従来型の多床室フロアとユニット型の個室フロアに分かれているため、集団ケアもユニットケアも身に付けられる職場です。また、多職種によるチームケアを推進するため、職種を超えた意見交換の場を充実させているので、多職種連携の在り方なども学ぶことができます。
- 一緒に働く仲間の魅力について教えてください。
- 気さくで思いやりのあるメンバーばかりで、コニュニケーションが取りやすく、現場はいつも和気あいあいとした雰囲気です。また、施設長や本部の人事担当者とも距離が近く、業務改善に向けた提案や働き方の相談などもしやすいです。
- どんなところが働きやすさにつながっていますか？
- 月2回まで申請できる希望休はほぼ100％通り、それ以上希望を出したい場合も柔軟に対応してもらえるところです。平日だけでなく、土日や祝日のお休みも取得しやすいので、家庭やプライベートを大切にすることができています。
ムービー
特別養護老人ホーム 御殿町 の募集要項
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
|
|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
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|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
|
介護スタッフ(施設) 正職員
| 応募条件 | ○有資格者
○ブランクOK ○未経験者歓迎 |
|---|---|
| 給与 | 月給21万7300円～28万1100円
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む |
| 給与詳細 |
基本給／17万300円～
夜勤手当／1回8000円 処遇改善手当／1万円～6万円 資格手当／初任者研修修了者5000円 実務者研修修了者8000円 ▽別途手当 扶養手当／一人3000円～5000円（扶養家族の人数による） 住宅手当／1万円～1万5000円（条件あり） 年末年始手当／1回1000円～2000円 研修手当／1回1000円（研修出席の都度支給） |
| 試用期間 | 試用期間3カ月。労働条件同一 |
| 勤務時間 | 7：00～16：00 9：00～18：00
10：00～19：00 16：30～翌9：30 |
| 休日休暇 |
月9日（シフト制）
有休（入職6ヶ月経過後10日）、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇 年間休日108日＋有休 |
| 待遇 |
昇給年1回（7月）
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|---|---|
| 福利厚生 |
マイカー通勤OK（駐車場代無料、ガソリン代1キロ10円支給）
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特別養護老人ホーム 御殿町 の施設情報
○千葉都市モノレール「千城台」駅からバス利用、「御殿三叉路」バス停下車 徒歩3分
| 名 称 |
特別養護老人ホーム 御殿町 (ごてんちょう) |
|---|---|
| 形 態 | 特別養護老人ホーム |
| 所在地 | 〒265-0074 千葉県千葉市若葉区御殿町699-23 |
| 定員 | 100名（うちショートステイ20名） |
| 関連施設 | 特別養護老人ホーム南小町（千葉県鴨川市）
特別養護老人ホーム蔵波（千葉県袖ケ浦市） |
| その他 | 職員数／50名 |
| URL | https://eiwa.or.jp/gotencho/ |
