「エスポワール市川」へのアクセスは、東京メトロ東西線「原木中山駅」より徒歩10分。マイカー通勤もできるように、敷地内には広い職員用駐車場を備えています。

エントランスロビーでは、次席が笑顔で迎えてくれました。「ようこそ！今日は当施設の魅力をたっぷりご紹介します。ゆっくり見学していってくださいね」。

ロビーの掲示板には、さまざまなイベントの掲示物が貼られています。「こちらでは、行事食のメニューやイベント情報についてお知らせしています」。

「施設生活に少しでも楽しみを持っていただけるように、毎月さまざまな季節行事やイベントを開催していて。頻繁な面会が難しいご家族のために、SNSで活動報告を行っています。SNSによる広報活動は、グループ内で表彰されたこともあるんですよ」。

お次は、所属する「あすのきケアグループ」のパンフレットを見せてくれました。「当グループは関東圏内に56の施設を展開し、グループ共通の福利厚生や社内制度を充実させています」。

「グループ施設間のつながりも大事にしていて、グループ内コンテストや、役職者が情報共有を行う機会もあります。また、転居が必要になったスタッフは、グループ施設への異動を希望することも可能です」。

会議室を除くと、多職種カンファレンスが行われていました。「職種を超えたチームケアを推進し、フロアごとに介護職・看護師・リハビリ職などが集まり、利用者様お一人おひとりのケアや今後の方針について話し合っています」。

「人間関係が温かく、他職種とも気兼ねなくコミュニケーションが取れる関係なので、勤務中の質問・相談などがしやすいです」と、皆さん。

入所フロアの一角で、新入介護職員への指導が行われていました。「介護の仕事にはじめて携わる方も安心して学んでいけるように、業務に慣れるまで教育担当の先輩が付き、マンツーマンのOJTを行っています」。

「勉強会やWeb研修なども充実させていますし、定期的な個人面談を通して、仕事の困りごとなども相談しやすいようにしています」。

お次は、「さくらまつり」の写真を見せてくれました。「こちらは2026年度からスタートした地域交流活動で、利用者様とご家族はもちろん、地域住民の方も招待しました」。

「当日はお天気に恵まれ、栄養科が手作りの豚汁をふるまったり、地域のお子さんたちによるダンス発表会を行ったりと、とても盛り上がりました」。素敵な取り組みですね。

スタッフステーションに伺い、看護師さんの仕事の様子を見学しました。「医療依存度の高い方も安心して生活できるように、看護師を手厚く配置していて、経管栄養管理が必要な方が常時10名前後いらっしゃいます」。

「また、住み慣れた施設で穏やかな最期を過ごせるように、看護師と介護職が連携して看取りケアにも対応しているんですよ」。看護部では、施設看護が未経験の方も歓迎してるそうです。

入所フロアのデイルームは、開放的な空間です。「スムーズな在宅復帰のために離床を促しているので、日中はこちらで過ごす利用者様が多く、お食事の時間には食堂として利用しています」。

「窓が大きく、太陽の光がたっぷり差し込む構造なので、いつも明るい雰囲気で、壁や柱などがなく見守りがしやすいです」。

お次は、夢プランコンテストの写真を見せてくれました。「当グループでは、利用者様が希望を持ち、その人らしく生きるために、お一人おひとりの夢を叶える夢プランという取り組みを行っています」。

「コンテストには多くのグループ施設が参加し、夢プランの取り組み内容を発表していて、2025年度は当施設の取り組みが最優秀賞を獲得しました」。それは素晴らしい！

通所リハビリフロアで、子育て中のママさんにお会いしました。「残業がほとんどなく、子どもが小さいうちは日勤常勤・時短勤務・パート勤務も選択できるので、家庭に合った働き方ができます」。

「敷地内の保育室や、保育費・学童費の補助制度もあり、どの部署にも子育て世代が多いです。また最近では、女性だけでなく男性スタッフも積極的に育休を取得しています」。

最後は、リーズナブルなランチが人気の職員食堂へ。「栄養科では、利用者様のお食事はもちろん、職員食堂で提供する食事や保育室の給食の調理も行っています」と、調理師さん。

「直営方式の栄養科なので調理の自由度が高く、味はもちろん見た目にもこだわった行事食は、利用者様からもスタッフからも好評です」。昼休みが楽しみになりそうですね。今日はありがとうございました。