グリーンライフ株式会社
グリーンライフ東大阪
（ サービス付き高齢者住宅 ）
大阪府 東大阪市／布施駅
未経験OK。大手ならではの丁寧な教育体制で、スペシャリストをめざせます。
施設内は広く、ゆったりと落ち着いていて、和気あいあいとしています。
困ったことや心配ごとに、先輩・同僚がすぐに相談に乗ってくれる、
温かい環境です。介護を充分に理解して関わっているスタッフが多いの
で、無資格・未経験の方も大歓迎。しっかりと成長できます。
大手ならではの研修制度も自慢。接遇・マナー研修、フォローアップ研
修、知識向上や資格取得の研修等、充実していて、一人ひとりに合わせ
た丁寧な教育環境は、長く勤められる職場を選びたい方におすすめです。
週休2日制、残業は少なめ、余裕のある勤務体制なので、家庭や子育てと
両立できて、プライベートも充実。育児休暇や産前産後休暇があり、職場
復帰もスムーズです。昇給賞与・各種手当があり、安心して長く働けます。
株式会社サンリオとライセンス契約を締結。
ハローキティと一緒に介護サービスを盛り上げます。
グリーンライフグループは、東証一部上場企業「シップヘルスケア
ホールディングス」のライフケア事業のコアカンパニーとして、全国各地で、
介護付有料老人ホームなどのさまざまな多数の施設を展開。
ハローキティと一緒に介護サービスを盛り上げています。
働く場所としてどの施設にも共通するのはアットホームで温かみのある雰囲気。
資格手当・特別手当など、充実した福利厚生や待遇もあり、
安心して働ける環境が整っています。
私たちのお仕事は、家庭と同じ「安心・安全・快適」な生活が送れるように
サポートをするお仕事。ご入居者の日常生活全般のサポート業務だけでなく、
レクリエーション、イベントの企画実施も行います。ご入居者様からいただく
「ありがとう」の一言は、私達にとって、最高のやりがいになります。
新人さんの受け入れ体制、万全。
育児等で一度現場を離れた方も大歓迎。
スタッフ同士仲が良く、新人さん大歓迎な雰囲気なので、
新人さんもすぐに馴染める職場です。
20代前半～50歳前後の幅広い年齢層の方々が活躍中で、
経歴も、デイサービス経験者、老人ホーム経験者、
資格を取得されたばかりの方など、さまざま。
育児休暇や産前産後休暇を設けており、職場復帰もスムーズ。
子育てとの両立も無理なく行えます。
応募の前に施設の雰囲気が見たい方、
事前の施設見学も受け付けています。
ご経験のない方も、お気軽にお問合せください。
※上記は全職種共通のメッセージです。職種によっては該当しない記述もあります。
グリーンライフ東大阪 の募集要項
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
ケアマネージャー(施設) 正職員
| 勤務補足 | ■仕事内容
サービス付き高齢者住宅「楽リハライフ東大阪」でのケアマネージャ業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど ・介護業務補助 ・受診対応 ・窓口受付、電話対応 ・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：52名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※介護職との兼務：基本的に分業（必要に応じて、お手伝い頂く可能性はあり。） ──────── ■事業所の特徴 【楽リハライフ東大阪の特徴・強み】 近隣駅から徒歩10分以内（近鉄布施、河内永和、JR河内永和アクセス可）と通いやすい施設です。 また、入居者の平均介護度は2.0で医療依存度高い方の介護に追われる心配なく、初心者の方も安心して働く事ができます。 リハビリ中心のデイサービスを併設したサービス付き高齢者向け住宅です。 安定した環境でお仕事ができることが強みの施設です。 【求める人物像】 1)協調性があり、優しい方 2)お客様として接することができる方 3)肉体的にも精神的にも健康な方 【施設長からのメッセージ】 入居されている方、お一人お一人の生活を尊重して生活設計をご本人、ご家族、我々、関わる全てで考え、提供し、その方の生活を支える事を大切にしています。 比較的医療依存度の高い方の介護は少なく、その方に可能な限り寄り添った対応が可能な施設です。 是非、一緒に働きましょう。 |
|---|---|
| 応募条件 | ・必須条件
介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・歓迎条件 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 介護福祉施設での勤務経験のある方、歓迎致します。 |
| 給与 | 月給252500円～ |
| 給与詳細 |
基本給：130000円～／月
都市手当:20000円／月 職務手当:37500円／円 資格手当:15000円／月 特別手当：50000円／月 →年収モデルとして2370000～3100000円となります。 ※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定 ※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし |
| 試用期間 | |
| 勤務時間 | 【週休二日制 シフト制】
・08:30～17:00 ・10:00～18:30 備考: ・正社員としての勤務は、フルシフトでの勤務が必須となります。 ・就業場所の従業員数は、全体27名、うち女性19名、うちパート5名程度となります。 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0～5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし |
| 休日休暇 |
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 初年度の有給付与10日間あり ※シフトでの勤務可能な方 ・産前・産後休暇あり ・育児休暇・介護休暇 あり |
| 待遇 |
○・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
|
|---|---|
| その他 | ○応募フォームよりご応募
○↓ ○●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。 ○ ※ショートメールの場合、受信にご料金が発生する可能性ございます為、予めご了承下さい。 ○↓ ○●担当者と面接 ○↓ ○●採用決定 ○↓ ○◎入社 ○応募から内定までは、1～2週間程度の期間となります。 ○※在職中で今すぐ転職が難しい方もご入職時期について、お気軽にご相談下さい。 ○*選考フローが変更となる場合もございますので、ご了承ください。 ○・就業条件について希望がある場合は、契約社員・パートにてご勤務頂ける方も募集中です。 ○ ※就業曜日、シフトに希望のある契約社員、就業日数、時短勤務希望の方はパートとなります。 ○・面接はご応募頂きました施設にて実施致します。 ○・施設見学だけでもお気軽にご連絡下さい。 |
