医療法人社団 明理会
草加ロイヤルケアセンター 採用情報

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医療法人社団 明理会

草加ロイヤルケアセンター

( 介護老人保健施設 )

編集部が取材しました

埼玉県 草加市/松原団地駅

介護福祉士(施設) 正職員

月給21万4000円以上 ※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。 ※その他一律手当含む

7:00~16:00 8:30~17:30 10:00~19:00 17:00~翌9:00 ※月平均残業時間 5時間

詳しい募集要項はページ下部

従来型もユニット型も通所も経験可能。
手厚い教育サポートで若手の育成強化中。

IMS(イムス)グループの「草加ロイヤルケアセンター」は、
入所定員152名の地域屈指の規模を誇る老健です。施設内には
多床室が中心の従来型フロア(一般棟・認知症専門棟)と、完全個室の
ユニット型フロアがあり、1日定員60名のデイケアも運営しています。

現場では、在宅復帰支援に力を注ぐだけでなく、グループ病院と連携した
医療ニーズの高い方への対応や、住み慣れた場での看取りケア、重症身心
障害者の方を含む医療・福祉型ショートステイの受け入れなど、幅広い
介護サービスに取り組みながら、時代と地域のニーズに応え続けています。

IMSグループはキャリアサポートが充実しているので、働きながら
介護福祉士の資格取得を目指す方も安心。指導力の高いベテランが多い
職場のため、新人教育はマンツーマンできめ細かくサポートできていて、
数年後の世代交代を見据え、若手人材の採用を特に強化しています。

突撃インタビュー職場の声を聞かせてください! 突撃インタビュー職場の声を聞かせてください!

看護師 師長 入職2年目

入職のきっかけについて教えてください。
私はIMSグループの病院に長く勤務していて、人事異動で当施設の看護師長に就任しました。治療中心の病院とは働き方が大きく変わりましたが、利用者様とじっくり向き合いながら、リハビリを兼ねたレクリエーションや、季節行事などを企画・開催する老健での仕事を楽しんでいます。
看護部の特徴について教えてください。
看護部には、パートを含めて18名の看護師が在籍しており(2019年11月)、老健にしては手厚い看護配置だと思います。従来型フロアの一般棟と認知棟、ユニット型フロア、通所フロアと、当施設には活躍の場も多く、介護スタッフと同様に看護師も担当フロアを決め、顔なじみの利用者様へのケアに対応しています。
どんな看護師が活躍していますか?
業務に追われるような忙しさはなく、気持ちに余裕を持って働ける職場なので、看護師の定着率は非常に高く、年齢層は少し高めです。臨床経験も人生経験も豊富なベテランナースが中心なので、施設看護が初めての方や、ブランクのある方にも丁寧な指導を行うことができますし、仕事と子育ての両立にも理解が大きいです。

介護福祉士 入職3年目

入職のきっかけについて教えてください。
介護の仕事に興味があり、福祉系の高校を卒業後に新卒で入職しました。IMSグループは教育サポートが充実していて、入職後1年間の「プリセプター制度」によるOJTだけでなく、入職後3年間は本部でフォローアップ研修が開催されるので、介護職としての基本をしっかり学ぶことができています。
施設の特徴的なところを教えてください。
一つの職場で、ユニットケアと従来型のケアを経験できるところが大きな特徴で、私は入職時に希望したユニット型フロアの配属となっています。施設内には、12名1単位のユニットが6つあり、同じフロアの2つユニットが「協力ユニット」として助け合いながら日々のケアに取り組んでいるんですよ。
ユニット型フロアでは、どんなサービスに力を注いでいますか?
利用者様のニーズに合わせたレクリエーションに力を注いでいます。ユニットのキッチンでパフェや駄菓子作りを行う「おやつレク」や、近くのイオンレイクタウンで外食を楽しむ「外出レク」など、少人数のユニット型フロアならではの取り組みを充実させています。

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

介護福祉士(施設) 正職員

応募条件 ○有資格者
○ブランクOK
○未経験OK
○新卒OK
給与 月給21万4000円以上
※一律夜勤手当4回分3万2000円含む。超過分は1回8000円を別途支給。
※その他一律手当含む
給与詳細 基本給/16万円以上
夜勤手当/1回 8000円
介護手当/7000円
住宅手当/1万5000円
給与例 入職5年目/月給24万9500円
入職10年目/月給26万500円
試用期間 試用期間6カ月。労働条件同一。
勤務時間 7:00~16:00 8:30~17:30
10:00~19:00 17:00~翌9:00
※月平均残業時間 5時間
休日休暇 4週8休制(シフト制)
有休(入職日3日、入職6ヶ月経過後7日)、慶弔、産休、育休、介護休暇、子の看護休暇
年間休日110日+有休(2019年度実績)
待遇

昇給年1回(4月。55歳未満)
賞与年2回(7月・12月、前年実績3.7カ月)
交通費全額支給
社会保険完備

福利厚生

マイカー通勤OK(駐車場代/無料、ガソリン代/規定により2km以上から距離に応じて支給)
退職金制度(勤続3年以上)
送迎/新越谷駅・越谷レイクタウン駅から朝夜2~3本ずつ
慶弔金/5000円~1万円
制服貸与
医療費減免制度/月3万円まで

研修 グループ内の学会、研修、勉強会
その他 夜勤体制/看護師2名・介護スタッフ10名

○東武スカイツリーライン「松原団地」駅 東口より、バス「勤労福祉会館行き」利用、「川柳中学校入り口」バス停下車徒歩8分
○東武スカイツリーライン「新田」駅より、バス「松原団地駅東口行き」利用、「総合グランド」バス停下車徒歩10分 または「柿木公民館行き」バス停下車徒歩5分

名 称 草加ロイヤルケアセンター
(そうかろいやるけあせんたー)
形 態 介護老人保健施設
所在地 〒340-0001 埼玉県草加市柿木町123-2
定員 入所152名 通所60名
関連施設 三愛会総合病院
しろうま歯科こども歯科
その他 職員数/152名(ナース23名 介護職80名 リハスタッフ16名)
URL http://www.ims.gr.jp/souka-royal/
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